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Re就活(リシュウカツ)Re就活(リシュウカツ)

Re就活では出稿予算に関わらず、貴社求人を上位に表示いたします。新着表示および準新着表示により、多くの求人を求職者に告知。20代の若手人材を逃さないために、マッチング機能やアプローチ機能が充実しています。求職者からの発見率を上げながら、プラン内容によって更なるアプローチが可能です。

Re就活の基本企画

Re就活の基本企画はプレミアム・スタンダード・ライトの3種類です。プランによって、スカウトメール通数や上位表示できる期間などが変わります。掲載期間は4週間、8週間から選ぶことができ、「気になる」機能や求人案内機能などを使うことで、20代の若手人材に貴社の魅力をしっかりとアピールができます。

Re就活の比較表

企画タイプ別 掲載内容一覧
  プレミアムプラン スタンダードプラン ライトプラン
求人情報/企業情報
PRフォト掲載
(オリジナルPRフォト製作費込み)
「人事担当の声」掲載
「あなたの「希望」を叶えるポイント」掲載  
「先輩の入社理由」掲載  
エントリー機能/会社説明会画面
「気になる」機能
スマ画(Web面接機能)
各種特集掲載 3枠 2枠 1枠
スカウトメール(4週間あたり) 400通 200通 50通
求人案内(4週間当たり) 1回(プラチナ) 1回 1回
取材・原稿進行
※8週もしくは2クール以上
上位表示期間 3週間(新着1週間+準新着2週間) 2週間(新着1週間+準新着1週間) 1週間(新着1週間)
掲載イメージ

関連リンク

Re就活の基本企画についてご紹介しています。Re就活は20代の若手人材の採用に適しています。Re就活の基本企画や詳細、ご掲載やお申込みに関するご相談は、求人広告代理店のハレルヤエージェンシー(東京)までお気軽にご相談ください。

人事のための採用ノウハウ

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